司肯定会比较他们在同一工地上的表现，只有其中佼佼者，或许才能得到进一步升迁的机会。
当然如果上司是个中看不中用的草包，秦简倒是还可以试试别的法子来争取机会。论人情世故这套东西，他自认是有相当不错的经营水平。
不过刘天宁接下来所谈及的工作内容，让秦简很快就打消了这样的念头。
涉及具体的劳务安排，刘天宁显然并不像外表看起来这么稚嫩，他向在场的工头们提出了非常具体的工作要求，类似上下工的时间，民夫的劳动强度，工程进度考核等等，显然是有备而来。
秦简听了片刻，便知这位年轻的刘大人绝非外行，他所讲到的一些细节，肯定是常年当工头的人才会知道的专业学识。这让他意识到这位上司可不好糊弄，不由得收起了之前的小心思。
但他一时间还是想不明白，为何刘天宁如此年轻，就拥有这般老道的经验。想当年自己像他这般年纪的时候，还在跟着师父后面打杂，哪有这样的本事。
刘天宁花了大约两炷香的时间，言简意赅地讲完了工头们的任务，便询问众人是否还有其他问题，要问赶紧问，因为他还要给下一批的工头开会。
毕竟这二十里的长江江堤，仅仅只是此次赈济工程中的一项而已。南京管委会为此临时招募的工头，也远远不止在座这些人，而这些工头，都是刘天宁的培训对象。
当下便有人问道：“刘大人，小的并非土木营造出身，这筑堤施工的标准，小人要如何把控？”
刘天宁先前只说了考核标准，却似乎忘了过问他们懂不懂土木工程的专业技术。这问题正好也是秦简目前所面临的状况，他立刻望向刘天宁，要看他如何作答。
刘天宁应道：“这倒无妨，我们另行安排有专业懂行的技术人员，负责把控施工标准，你们只需指挥民夫照做就行。”
这个安排，倒还真是替在座的工头们省了不少麻烦。包括秦简在内的几乎所有人，脸上表情都轻松了不少。
