有人试图为执委会开脱，立刻惨遭划时代的“五流通券”帽子，于是局面从一边倒的声讨变成了两边混战。不知道怎么的话题又转席亚洲身上了，当年删贴的积怨被人重提，群情激奋中有人提议“二次革命”之后立即就把他枪毙。正当双方刷贴盖楼的气氛达到高cháo的时候，0点汽笛一响，常凯申准时拉了电闸，全部讨论中止。
第二天晚上的讨论要稍微平静一点：当天萧子山刚刚在bbs上代表办公厅宣布了多种生活物资凭票配给制度取消，大伙可以ziyou购买。这让心怀怨气的群众们稍稍有所缓和。而且办公厅刚刚发了住宅设计图征求意见稿，为每位穿越者的duli住宅征求意见。这些事情大大的缓解了宅男们的不满。
然而不满正在继续的发酵。消息通过各种渠道传递到政保总署，冉耀觉得这事情有点棘手，亲自动手编辑一期专门针对穿越者的思想动态汇报的《舆清通报》，打印了几份。交到了执委会主要成员的办公桌上。
转眼过了冬至，一股冷空气突如其来，小冰河期的临高迎来的降霜，草木上白花花的一片。早晨太阳没出来的时候气温一下子低到了摄氏3～4度的水平。一直习惯穿衬衣，单上装的穿越众们急急忙忙的给自己添上秋衣。有些草木出现了凋零的模样。冬天的感觉终于出现了。
萧子山穿着暖和的外套和毛衣，在百仞城里的道路上走着。路上的穿越众遇到的都要和他打个招呼，所以他一路上都是在点头，说：“早”、“今天真冷”、“这事一会考虑考虑”。他身为办公厅主任，负责管理五百众的吃喝拉撒，所以差不多每个穿越众都认得他。
办公厅主任的职务并不显赫，但是人头熟悉是一个很大的优势。萧子山觉得现阶段做这样的工作比较好。
他从食堂里吃了一碗米线出来，全身热乎乎的到了办公室。三亚开发的事情进行的火热，他的事务也繁忙起来了――他的办公室里有几个上了锁的大型铁皮文件柜，里面是按英文字幕排序的抽屉，装满了穿越者的个人人事档案。这是机构调整之后，他亲自带着人从电脑系统里一笔一划的抄写下来，再打印成册的。电脑最多用个二十年，资料得及时备份起来。
萧子山没搞过人事工作，不过他当过多年的地区销售，地区销售部门不是公司，但是大多有个小局面，办公室里的一套流程和管理方式他很清楚。管理500个人的人事档案也不算太复杂的工作，他还根据人事管理专业书籍的介绍，请人设计了套人事检索卡片，以备万一电脑挂了之后可以手工检索。
萧子山坐下来之后开始办理最近得到新任命的人的人事手续。手续不复杂，但是萧子山有点担心。
担心的内容自然是从集团内部传来得愈来愈多的不和谐的声音。而且这种声音随着穿越集团的局面越来越好而变得愈来愈大。他平i里为了生活问题经常和普通穿越众打交道，不用看《舆情通报》和内部bbs上讨论就知道群众的情绪正在蓄积愈来愈多的不满。这让他很是不安。
办了一会手续之后，他的心情始终不能安定下来――一种迫在眉睫的危机感愈来愈浓烈。萧子山觉得这事情得立刻和忙于搞开发三亚计划的执委会其他好好谈谈，免得闹成了群众运动就不好收场了。
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