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白舒雅这么一说，给江凡带来了灵感，“对了，咱们的下一款产品，就做一个提神健体方向的！”
江凡虽然计划好了，要开始研制新产品，但他并没有思路，白舒雅刚才的一番话，给他提供了一个新思路。
提神健体类的产品，在市场上的表现是很不错的。
要是能借助这次去CBA打球的机会，顺道为产品做一波宣传的话，没准儿又会大卖！
“提神健体，这个产品不能太贵，要大家都能消费得起，而且要有实际功效。”江凡心里很快有了方案，“做饮品！”
“我有一个药方，提炼调整之后，应该可行！”
看着江凡自言自语，白舒雅没有打断，而是根据江凡说的，在思考如何给江凡把路铺好。
“如果是要做提神健体类的饮品，咱们可以单开一个品牌来做，饮品的资质很好弄，这些我可以搞定。”江凡说完后，白舒雅这才开口。
“先不急，等我把样品研制出来了，各方面都没问题，咱们再开始下一步。”
“好，你只管放手去做，其他的事情交给我。”
办公室很宽敞，但江凡觉得不太通气，坐了没多大会儿后，他就出去了。
白舒雅也跟着他出去。
两人就这么在集团内部，迎着夜风散步，并肩走着，有说有笑。
两个孤单却坚毅的后背，在昏黄的夜光下，显得颇有意境。
无论是上班，还是已经休息了的职员，见到两人后，都会恭恭敬敬的问声好，然后抬头用微妙的目光打量着两人，最后悻悻走开。
说来有趣，在雅凡集团内部，最具话语权的两人，年纪却是雅凡集团内部最小的。
很多人来这儿工作，一开始都是抱着来混几月工资就走的想法，因为他们不相信，两个小年轻，能干成事。
年轻是好事，有拼劲儿，敢想敢干。
但也不得不承认的是，小年轻创业，死得都快。
长则一两年，短则一两月。
怀揣着对雅凡集团未来命运的悲观，不少职员的态度都是很消极的。
可随着时间推移，他们逐渐被这两个小年轻折服了。
因为这两个小年轻，真的搞出东西来了。
面对困难与挫折，百折不屈。
成功将雅凡集团，从泥潭中带上了正轨。
更难能可贵的是，这两个小年轻对职员也很关怀，面对困境时，薪资待遇没有打折扣，赚到钱了，也会与他们共享收益。
职员们私底下都打趣说，这是因为两个小年轻，刚步入社会创业，还没有压榨人的经验。
打趣归打趣，但江凡和白舒雅的个人能力，以及品行，无疑是得到了所有职员的称赞与敬佩。
那一声江医生和白总，不是表面功夫，是他们发自内心的敬称。
只是他们一直很好奇的是，这看起来如此般配的江医生和白总，到底什么时候才能走到一起？
他们看着都着急。
