贡献全部的力量。”
整个汇报过程，几位领导都听得非常专注，不时微微点头，或在笔记本上记录几句。
林烨讲完后，一位领导关切地询问道：“林总，你们遇到的这些困难，尤其是供应链方面，有没有具体的卡脖子环节？比如某些关键的设备、材料或者eda软件，是否受到限制？”
这个问题直接切中了所有高科技企业的命门。
林烨与陈薇对视一眼，陈薇默契地接过话头，回答得更加具体：“感谢领导关心。
目前来看，由于我们起步较早，且‘玄武’芯片设计主要基于国际主流架构授权和自研ip，生产制造也与国内领先的代工厂华芯国际合作，在芯片制造环节暂时没有遇到最极端的断供风险。
但在上游的某些特定高端原材料、部分精密测试设备，以及一些核心的ip核上，对海外供应商仍有依赖。
这是我们未来需要着力破解的方向。”
另一位领导则更关注生态和人才：“技术的突破很重要，但形成生态和吸引留住人才同样关键。
星火在构建自己的技术生态方面，有什么规划和困难吗？”
林烨回答道：“我们正在积极推动技术生态化，比如与国内手机厂商合作预装输入法。
困难在于，构建生态需要时间、需要更多的合作伙伴加入，也需要应对来自现有巨头的生态壁垒。
在人才方面，我们迫切需要顶尖的架构师、算法科学家以及既懂技术又懂管理的复合型人才，尤其是在国际竞争环境下，高端人才的争夺异常激烈。”
会晤持续了一个多小时。
领导们的问题都非常具体、深入，直指产业展的核心痛点，显示出极高的专业水准和对实际情况的深入了解。
他们没有空泛的鼓励，更多的是务实的探讨和询问。
最后，最初言的那位领导做了总结，他的语气温和却充满力量：“星火科技取得的成绩，令人振奋。
你们选择的技术路线，很有前瞻性，也符合国家大力展人工智能、抢占科技制高点的战略方向。
你们遇到的困难，尤其是国际上的不公平待遇，我们有所了解，也会在合适的场合、通过合适的途径为我们的优秀企业声。”
他略微停顿，目光扫过林烨和陈薇：“坚持自主创新，这条路很难，但一定要坚定不移地走下去。
只有把核心技术和标准掌握在自己手里，才能不受制于人。
对于你们提到的具体困难，比如供应链安全、人才引进、生态建设，相关部委会认真研究，在政策、资金、资源对接上，给予像星火这样有核心技术的企业更精准的支持。”
“希望你们能继续保持这股闯劲和锐气，不仅要做好产品，更要勇于参与甚至主导国际标准的制定。
国家需要你们这样的企业冲在前面。”
话语虽轻，但份量极重。
这不仅仅是认可，更是一种沉甸甸的期许和责任。
会晤结束，领导们与林烨、陈薇亲切握手告别。
周老走在最后，拍了拍林烨的肩膀，低声道：“很好，不卑不亢，实事求是。
以后遇到具体难题，可以直接按流程向刚才提到的相关部门反映。”
走出部委大楼，坐回车里，林烨和陈薇都长长地舒了一口气，仿佛刚刚完成了一场极其消耗心神的考试，但心中却充满了暖流和力量。
“感觉怎么样？”
陈薇笑着问。
“像吃了一颗定心丸。”
林烨望着窗外长安街的车流，目光深远，“更重要的是，方向更明确了。
我们不是在孤军奋战。”
他知道，这次会晤不会立刻带来什么具体的资金或项目，但它传递出的信号至关重
